A Prefeitura de Maracaju por meio da Secretaria Municipal de Administração em parceria com o SENAR segue incentivando e oportunizando o desenvolvimento das competências gerenciais dos servidores públicos que exercem funções de liderança nas Secretarias e Autarquias municipais.

A ação também contou com a parceria do Sindicato Rural de Maracaju na realização do Curso de Formação de Líderes de Equipe.

O curso ocorreu no auditório da Funprevmmar, nos dias 12 e 13 de junho de 2024, formando 14 (Quatorze) servidores, que compõem as Secretarias de Administração, Saúde, Obras e Urbanismo, Assistência Social, Desenvolvimento Econômico e Meio Ambiente e Governo.

Para a formação das turmas as secretarias municipais contaram com articuladores que indicaram os servidores antecipadamente, para participarem das capacitações aos Coordenadores do Plano, fortalecendo e otimizando o serviço público municipal, além de valorizar e promover o bem-estar e a integração entre os servidores, com cursos referendados em qualidade com número mínimo de participantes para promover total aprendizagem aos cursistas.

O Plano Municipal de Capacitação dos Servidores e Empregados Públicos Municipais foi instituído a partir do Decreto 291/2023, com o objetivo de desenvolver as competências gerencias, gerais e específicas dos Servidores Públicos Municipais, sendo uma estratégia da administração pública em desenvolver pessoas e a valorizar o capital intelectual das mesmas, para alavancar o retorno qualitativo no serviço público municipal.