Serviços ultrapassou a marca de 5 mil profissionais contratados ao longo de quase 15 anos de atuação e atualmente mantém 400 consultores ativos em projetos de tecnologia. A empresa estabeleceu como meta dobrar essa base até 2030 e iniciou um movimento de expansão internacional com um projeto para atuar em Portugal até o fim da década.

O crescimento ocorre em um mercado no qual a demanda por profissionais de tecnologia continua pressionando a oferta. Dados mais recentes da Brasscom apontam que o macrosetor de TIC encerrou 2025 com 2,125 milhões de empregos CLT e que o Brasil pode investir até R$ 2 trilhões em tecnologias entre 2026 e 2029, com nuvem e inteligência artificial entre os principais vetores desse movimento.

Em outro levantamento, a entidade registrou um descasamento de 30,2% entre a demanda e a oferta de profissionais de tecnologia entre 2018 e 2023. O estudo também apontou Inteligência Artificial, Big Data, redes e cibersegurança entre as competências que ganharam relevância para o mercado.

Escassez muda a forma de contratação

Dentro desse cenário, a SOW acumulou mais de 1.800 projetos realizados em parceria com empresas de grande porte e estruturou um banco com mais de 25 mil currículos de profissionais de tecnologia. Entre os clientes atendidos estão Deloitte, Capgemini, SAP, DXC, KPMG, T Systems e NUMEM.

Para Danilo Rosati, Diretor de Negócios & Relacionamento da SOW, a dificuldade de encontrar profissionais especializados aumenta a importância da capacidade de identificar rapidamente competências e formar equipes de acordo com a necessidade de cada projeto.

"A escassez de profissionais qualificados faz com que a contratação deixe de ser apenas uma etapa administrativa e passe a ter impacto direto na capacidade de execução das empresas. Em projetos de tecnologia, especialmente em áreas que evoluem rapidamente, encontrar o profissional adequado no momento em que a demanda surge pode ser tão importante quanto a própria solução que será implementada", afirma.

A operação da SOW também mantém um índice de 95% das entregas realizadas em até três dias úteis. Segundo a empresa, o resultado está relacionado à estrutura interna de backoffice e à capacidade de mobilizar profissionais a partir do banco de talentos mantido pela companhia.

Formação também entra na estratégia

A atuação da empresa inclui ainda uma frente de formação profissional. Desde 2019, a SOW mantém parceria com o PAC, Projeto Amigos da Comunidade, iniciativa voltada à formação profissional e ao acolhimento de crianças, jovens e famílias.

Dentro da parceria, o programa Jovem com Futuro registrou taxa de empregabilidade de 95,8% no primeiro quadrimestre de 2026, ante 84% em 2024. No período, foram geradas 29 oportunidades de trabalho e realizadas mais de 500 horas de formação em habilidades técnicas e comportamentais.

Um dos resultados do programa foi a contratação de uma jovem formada pela iniciativa como aprendiz no departamento de Recursos Humanos da própria SOW.

"A formação precisa acompanhar a velocidade com que o mercado muda. Para as empresas, isso significa olhar não apenas para a contratação de profissionais já prontos, mas também para mecanismos capazes de ampliar a entrada e o desenvolvimento de novos talentos. A experiência com o Jovem com Futuro mostra uma possibilidade de aproximar formação e oportunidade profissional", diz Rosati.

Expansão para Portugal

Além do crescimento da operação brasileira, a SOW iniciou um projeto de expansão internacional para Portugal, com planos de concretização até 2030. A iniciativa faz parte da estratégia de ampliar a atuação da empresa fora do país enquanto mantém o crescimento da base de consultores no mercado brasileiro.

A combinação entre expansão da demanda por tecnologia, dificuldade de acesso a profissionais especializados e novas necessidades de competências coloca a disponibilidade de talentos como um dos fatores que acompanham o avanço da digitalização no país. Para a SOW, o desafio passa tanto pela capacidade de localizar profissionais quanto pela formação de novas pessoas para um mercado que continua incorporando tecnologias como IA, cloud, dados e cibersegurança.

Sobre a Sow Serviços
Fundada em 2012, a Sow Serviços é especializada em soluções de Tecnologia da Informação, com atuação em outsourcing, hunting de talentos e formação de squads personalizados. A empresa reúne profissionais qualificados para atender demandas de TI com agilidade e alta performance e conduz processos de recrutamento alinhados ao perfil técnico e cultural de cada cliente. Com foco em eficiência e entrega, a empresa apoia organizações na estruturação de equipes e na evolução de seus ambientes tecnológicos.